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<TITLE>Rechtsanwalt Tobias Ziegler, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Düsseldorf</TITLE>
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<META NAME="description" CONTENT="Rechtsanwalt Tobias Ziegler, Ihr Fachanwalt für Arbeitsrecht, Beratung und Prozeßvertretung">
<META Name="Keywords" Content="rechtsanwalt,anwalt,arbeitsrecht,düsseldorf,fachanwalt,rechtsberatung, rechtsanwälte(rechtsanwaelte),mandantenbriefe,abfindung,abmahnung,kündigung(kuendigung),kündigungsrecht(kuendigungsrecht),arbeitnehmer,arbeitgeber,angestellte,mobbing,rechtsprechung,arbeitsplatz,betriebsratsanhörung(betriebsratsanhoerung),betriebliche,gründe(gruende),verhaltensbedingte,abmahnungen,urlaub,recht,handelsrecht,dienstvertragsrecht,handelsvertreterrecht,aktienrecht,gesellschaftsrecht">
<META NAME="publisher" CONTENT="Rechtsanwalt Tobias Ziegler">
<META NAME="copyright" CONTENT="Rechtsanwalt Tobias Ziegler">
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  if (document.MM_swapImgData != null)
    for (var i=0; i<(document.MM_swapImgData.length-1); i+=2)
      document.MM_swapImgData[i].src = document.MM_swapImgData[i+1];
}

function MM_preloadImages() { //v2.0
  if (document.images) {
    var imgFiles = MM_preloadImages.arguments;
    if (document.preloadArray==null) document.preloadArray = new Array();
    var i = document.preloadArray.length;
    with (document) for (var j=0; j<imgFiles.length; j++) if (imgFiles[j].charAt(0)!="#"){
      preloadArray[i] = new Image;
      preloadArray[i++].src = imgFiles[j];
  } }
}

function MM_swapImage() { //v2.0
  var i,j=0,objStr,obj,swapArray=new Array,oldArray=document.MM_swapImgData;
  for (i=0; i < (MM_swapImage.arguments.length-2); i+=3) {
    objStr = MM_swapImage.arguments[(navigator.appName == 'Netscape')?i:i+1];
    if ((objStr.indexOf('document.layers[')==0 && document.layers==null) ||
        (objStr.indexOf('document.all[')   ==0 && document.all   ==null))
      objStr = 'document'+objStr.substring(objStr.lastIndexOf('.'),objStr.length);
    obj = eval(objStr);
    if (obj != null) {
      swapArray[j++] = obj;
      swapArray[j++] = (oldArray==null || oldArray[j-1]!=obj)?obj.src:oldArray[j];
      obj.src = MM_swapImage.arguments[i+2];
  } }
  document.MM_swapImgData = swapArray; //used for restore
}

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<table cellspacing="0" cellpadding="0" border="0" align="center" width="750">
	<tr>
    	<td colspan="4"><img src="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/transparent.gif" height="5"></td>
    </tr>
  <tr>
    	<td width="1" valign="top"></td>
		<td width="239" height="76"  align="left" valign="top"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/koop.htm" onMouseOut="MM_swapImgRestore()" onMouseOver="MM_swapImage('document.Image100','document.Image100','https://anwalt-ziegler.de/pix/logo_neu.jpg','#1005238532150')"><img name="" border="0" src="https://anwalt-ziegler.de/pix/logo_neu.jpg" width="209" height="76" alt="Rechtsanwalt Tobias Ziegler"></a></td>
        <td width="337" height="77"  valign="top"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/arbeit.htm" onMouseOut="MM_swapImgRestore()" onMouseOver="MM_swapImage('document.Image100','document.Image100','https://anwalt-ziegler.de/pix/arbeitsrecht_neu.jpg','#1005238532150')"><img name="" border="0" src="https://anwalt-ziegler.de/pix/arbeitsrecht_neu.jpg" width="264" height="77" alt="Flurstra&szlig;e 17, 40235 D&uuml;sseldorf"></a></td> 
        <td width="173" height="77" valign="top" align="right"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/kontakt.htm" onMouseOut="MM_swapImgRestore()" onMouseOver="MM_swapImage('document.Image20','document.Image20','pix/adresse.jpg','#1005238532150')"><img name="Image20" border="0" src="https://anwalt-ziegler.de/pix/adresse.jpg" width="173" height="77"></a></td>
  </tr>
	<tr>
    	<td colspan="4"><img src="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/transparent.gif" height="17"></td>
    </tr>
  <tr>
    <td width="750" height="22" colspan="4" valign="top"><a href="https://anwalt-ziegler.de/index.htm"><img src="https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Home.gif" border="0" width="150" height="22"></a><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/arbeit.htm" onMouseOut="MM_swapImgRestore()" onMouseOver="MM_swapImage('document.Image8','document.Image8','https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Tätigkeitsschwerpunkte-blau.jpg','#988727345516')" target="_top"><img name="Image8" border="0" src="https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Tätigkeitsschwerpunkte.jpg" width="150" height="22" alt="T&auml;tigkeitsschwerpunkte"></a><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/arbra.htm" onMouseOut="MM_swapImgRestore()" onMouseOver="MM_swapImage('document.Image18','document.Image18','https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Arbeitsrecht-Infos-blau.jpg','#1004538867383')" target="_top"><img name="Image18" border="0" src="https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Arbeitsrecht-Infos.jpg" width="150" height="22" alt="Recht-Infos"></a><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/honorar.htm" onMouseOut="MM_swapImgRestore()" onMouseOver="MM_swapImage('document.Image19','document.Image19','https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Honorar-Infos-blau.jpg','#988728856583')" target="_top"><img name="Image19" border="0" src="https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Honorar-Infos.jpg" width="150" height="22" alt="Honorar-Infos"></a><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/beratung.htm" onMouseOut="MM_swapImgRestore()" onMouseOver="MM_swapImage('document.Image11','document.Image11','https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Rechtsberatung-blau.jpg','#988727558366')" target="_top"><img name="Image11" border="0" src="https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Rechtsberatung.jpg" width="150" height="22" alt="Rechtsberatung Online"></a></td>
  </tr>
  <tr>
    <td width="750" height="22" colspan="4" valign="top"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/koop.htm" onMouseOut="MM_swapImgRestore()" onMouseOver="MM_swapImage('document.Image14','document.Image14','https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Anwalt-blau.jpg','#988727743983')" target="_top"><img name="Image14" border="0" src="https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Anwalt.jpg" width="150" height="22" alt="Anw&auml;lte"></a><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/aktuelles.htm" onMouseOut="MM_swapImgRestore()" onMouseOver="MM_swapImage('document.Image15','document.Image15','https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Aktuelles-blau.jpg','#988731346033')" target="_top"><img name="Image15" border="0" src="https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Aktuelles.jpg" width="150" height="22" alt="Aktuelles"></a><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/links.htm" onMouseOut="MM_swapImgRestore()" onMouseOver="MM_swapImage('document.Image16','document.Image16','https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Links-blau.jpg','#988731370716')" target="_top"><img name="Image16" border="0" src="https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Links.jpg" width="150" height="22" alt="Links"></a><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/kontakt.htm" onMouseOut="MM_swapImgRestore()" onMouseOver="MM_swapImage('document.Image17','document.Image17','https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Kontakt-blau.jpg','#988727821616')" target="_top"><img name="Image17" border="0" src="https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/Kontakt.jpg" width="150" height="22" alt="Kontakt"></a><a href="mailto:kontakt@anwalt-ziegler.de"><img src="https://anwalt-ziegler.de/pix/menu2/E-Mail.gif" width="150" border="0" height="22"></a></td>
  </tr>
	<tr>
    	<td colspan="4"><img src="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/transparent.gif" height="5"></td>
    </tr> 
</table>
<br>
<table cellspacing="0" cellpadding="0" border="0" align="center" width="743" height="302">
  <tr> 
    <td width="745" height="365" colspan="10" valign="top"> 
     

<br>
<font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><b>Tagesaktuelle Rechtsprechungs-Übersichten:</b></font><br>

<br>
<li><font face="Arial, Helvetica, sans-serif"size="2"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/arbeitsrecht-aktuell.htm" target="_top">Arbeitsrecht / Dienstvertragsrecht / Handelsvertreterrecht</font></a><br>
<br></li>

<li><font face="Arial, Helvetica, sans-serif"size="2"> <a href="https://anwalt-ziegler.de/aktienrecht/aktienrecht.htm" target="_top">Aktienrecht / Gesellschaftsrecht / Handelsrecht</font></a><br>
<br></li>

</ul>


<font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><b>Pressemitteilungen:</b> <a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/presse.htm" target="_top">Mitteilungen der Kanzlei</font></a><br>
<br>

<font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><b>Arbeitsrecht:</b></font><br>


<ul>

<li><font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/bedingtes_wettbewerbsverbot.htm"> Karenzentschädigung bei nachvertraglichem Wettbewerbsverbot</a><br><br>

<li><font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/kuendigung_alkoholiker.htm"> Kündigung eines Alkoholikers wegen Krankheit unwirksam</a><br><br>


<li><font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/videoueberwachung_arbeitsplatz.htm"> Videoüberwachung am Arbeitsplatz</a><br><br>


<li><font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/kuendigung.htm#1"> Entscheidung des BAG im Fall der Kassiererin "Emmely"</a><br><br>



<li><font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/kuendigung_drohung_beleidigung.htm" target="_top">Fristlose Kündigung wegen Bedrohung und Beleidigung von Kollegen</a><br>
<br>

    <li><font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/surfen.htm" target="_top"> Surfen im Internet am Arbeitsplatz</a><br> Das 
          kann die K&uuml;ndigung des Arbeitsverh&auml;ltnisses zur Folge haben</a><br><br>


<li><font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/betriebsrat.htm" target="_top"> Betriebsratsanhörung ist immer notwendig</a><br>Eine wichtige Voraussetzung vor Erklärung der Kündigung
<br><br>


<li><font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/betrieblichegruende.htm" target="_top"> Betriebliche Gründe zur Kündigung müssen genau dargelegt werden</a><br>
Anforderungen an die betriebsbedingte Kündigung<br><br>

<li><font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/verhaltensbedingt.htm" target="_top"> Verhaltensbedingte Kündigung</a><br>Diese muß begründet werden<br>
<br>


<li><font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/insolvenz.htm" target="_top"> Arbeitsrecht in der Insolvenz</a><br>
<br>

<li><font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/video.htm" target="_top"> Versteckte Kamera: Rechte von Mitarbeitern werden verletzt</a><br>
          <br>
 
    

 <li><font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/abmahnung.htm" target="_top"> Mehrere Abmahnungen</a><br>Kündigung kann trotzdem unwirksam sein<br>
          <br>
          

</ul>


<font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/arbeitsrecht.htm">Kündigung, Urlaub, Mobbing etc.</a><br>Weitere arbeitsrechtliche Rechtsprechung</font>


 </p>


</li>
<p align="left"><font color="#003366" face="Arial, Helvetica, sans-serif"size="2"><b>Impressum:</b> <a href="https://anwalt-ziegler.de/copyright.htm">Haftungshinweise / Hinweise nach TMG und DL-InfoV </a></font>
      </p>

<p align="left"><font color="#003366" face="Arial, Helvetica, sans-serif"size="2"><b>Datenschutzerklärungen:</b> <a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/datenschutz.htm">Datenschutzerklärungen</a></font>
<font face="Arial, Helvetica, sans-serif"></p> 
 <p align="left">
 <table align="center" border="0" cellpadding="3" cellspacing="1" width="750">
  <tbody>
   <tr>
    

<!-- xing Button -->            <td><a href="https://www.xing.com/profile/Tobias_Ziegler5" target="_blank" rel="me"><img src="https://www.xing.com/img/buttons/5_de_btn.gif" border="0" width="90" height="18" alt="Tobias Ziegler"></a></td>


<!-- Twitter Button --> <td><a href="https://twitter.com/anwalt_ziegler?ref_src=twsrc%5Etfw" class="twitter-follow-button" data-show-count="false">Follow @anwalt_ziegler</a><script async src="https://platform.twitter.com/widgets.js" charset="utf-8"></script></td>
    
                                    <td width="200"></td>
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    <!-- g+1 Button -->             <td><script type="text/javascript" src="https://apis.google.com/js/plusone.js">{lang: 'de', parsetags: 'explicit'}</script><g:plusone href="https://anwalt-ziegler.de" size="medium"></g:plusone><script type="text/javascript">gapi.plusone.go();</script></td>
    
   </tr>
</tbody>
</table>
</p>





      <p>
      </p>
      <p><font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size=2"></font></p>
      
      <hr>
      <div align="center"> 
        <p><font face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="2"><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/arbeit.htm" target="_top">T&auml;tigkeitsschwerpunkte</a> 
          &#149; <a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/arbra.htm" target="_top">Arbeitsrecht-Infos</a> &#149; 
          <a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/beratung.htm" target="_top"></a><a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/honorar.htm" target="_top">Honorar-Infos</a> 
          &#149; <a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/beratung.htm" target="_top">Rechtsberatung Online</a> 
          &#149; <a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/aktuelles.htm" target="_top">Aktuelles</a> &#149; <a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/links.htm" target="_top">Links</a> 
          &#149; <a href="https://anwalt-ziegler.de/arbeitsrecht/kontakt.htm" target="_top">Kontakt/Anfahrt </a>&#149; 
          </font><font face="Arial, Helvetica, sans-serif"><a href="javascript:history.go(-1);" target="_parent"><font size="2">zur&uuml;ck</font></a></font> 
        </p>
        <p>&nbsp;</p>
        <p>&nbsp;</p>
        <p>&nbsp;</p>
        <p>&nbsp;</p>
        <p>&nbsp;</p>
        <p>&nbsp;</p>
        <p>&nbsp;</p>
        <p>&nbsp;</p>
        <p>&nbsp;</p>
        <p>&nbsp; </p>
      </div>
      <p></p>
      <p align="left"></p>
    </td>
  </tr>
</table>
</BODY>